Представители Федерации пояснили, что некоторые начальники умышленно скрывают подобные происшествия, а некоторые оформляют акты с результатами расследования неподобающим образом. Так, работнице одной из крымских больниц назначили лечение препаратами, применение которых привело к летальному исходу, а в соответствующем документе констатировали естественную смерть.

Есть работодатели, отметили в Федерации, которые обещают работникам выплатить деньги по случаю получения травмы без оформления документации, в итоге случай не оформляется вообще, или оформляется поздно, в результате чего работник остается без компенсации.

По информации профсоюзов, часть работодателей, неправильно оформляющих акты, пишет приказы об увольнении пострадавшего работника и датирует его несколькими днями раньше происшествия.

Участники пресс-конференции также отметили, что многие начальники не оформляют акты из страха возникновения проблем с правоохранительными органами.

В Федерации также сообщили, что в 2007 году из 174-х проверенных предприятий в 20% выявлены недостатки в оформлении актов расследования несчастных случаев, что существенно повлияло на социальные выплаты пострадавшим работникам. Кроме того, выявлено 18 не расследованных несчастных случаев. При этом, предполагают работники Федерации, в действительности таких случаев больше.